21年目のアクセス人材紹介です。

キャリア形成プランとは、

皆様は、加齢、高齢になります。

準備不足で加齢、高齢になったとき

「いきなり」今の職業から、「要らない」

宣言されます。

実は、若いころから加齢、高齢への準備

が要ります。

が、

若い人は、大抵、準備していません。

若い人は、預金、投資に注力しがち。

若い人は、キャリア形成プランを

注目して、将来設計に着手して下さい。

具体的には、

営業職は、建築士をキャリア形成プランに

加えて下さい。

営業職の人が宅建士で間に合ったのは昭和

です。

営業職のファイナンシャルプランナーも

効果無し。

行政書士だめ。

社会保険労務士だめ。

工務、工事監督は、建築士は必須です。

工務、工事監督は、一級施工管理技士も

なるべく取るべし。

キャリア形成プランは、資格の話だけでは

ありません。

例えば、

奥様を社長にして、副業を始めること。

副業も株式会社にして均等割税を払うこと。

例えば、

副業の種、リフォームで

B&CではなくてB&Bにシフトできれば、

お客様対応ゼロで煩わしさから解放されます。